Reingerufen [9]

In Deutschland zahlt es sich nicht aus, ein guter Lehrer zu sein; das muss sich ändern. Gute Lehrer sollen Karriere machen können, schwachen Lehrern muss auf die Sprünge geholfen und überforderten Lehrern ein geregelter Ausstieg aus der Schule ermöglicht werden. So etwas nennt man Personalentwicklung, leider noch ein Fremdwort im Bildungswesen.

(Quelle: Pakt mit den Paukern. DIE ZEIT, 30.11.2006)

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